مستشار رئيس الاتحاد الوطني: رئيس حكومة اقليم كوردستان فقد ثقة الموظفين

دائرة الاعلام والمعلومات

مشروع حسابي

تسعى حكومة اقليم كوردستان الى اجبار الموظفين على التسجيل في مشروع (حسابي) لتوطين رواتبهم، لكن هناك ضعف كبير في اقبال الموظفين على التسجيل في نظام حسابي، عكس ماحصل عند تنفيذ نظام التسجيل البايومتري الذي نفذته الكابينة السابقة لحكومة اقليم كوردستان.

انعدام الثقة بمشروع حسابي

يقول مستشار رئيس الاتحاد الوطني الكوردستاني بيستون فائق لـPUKMEDIA: ان الموظفين في اقليم كوردستان لايثقون بمشروع (حسابي) وحتى لايثقون برئيس حكومة اقليم كوردستان.
واضاف: ان مشروع (حسابي) يتم الاشراف عليه من قبل شخص رئيس حكومة اقليم كوردستان ولهذا الموظفين لايتوجهون لافتتاح اي حساب في مشروع (حسابي)، وهناك رفض كبير له من قبل الموظفين.

نظام التسجيل البايومتري افضل بكثير

يقول بيستون فائق: في الدورة السابقة لحكومة اقليم كوردستان كان هناك مشروع التسجيل البايومتري الذي نفذه نائب رئيس حكومة اقليم كوردستان كان الموظفين يقفون في طوابير لتسجيل انفسهم لكن ما نراه الآن هو رفض لمشروع (حسابي) وهذا الامر جاء بسبب ضعف ثقة المواطنين برئيس حكومة اقليم كوردستان.
واضاف: مشروع التسجيل البايومتري بتسجيل اكثر من مليون موظف في وقت قصير لكن الآن مشروع (حسابي) فقد ثقة الموظفين ورئيس الحكومة فقد ثقته عند الموطفين.

الموظفون يثقون بالحكومة الاتحادية

يقول مستشار رئيس الاتحاد الوطني الكوردستاني: الموظفون يثقون بالحكومة الاتحادية والمصارف العراقية اكثر من ثقتهم بحكومة الاقليم والمصارف التي تعمل في اطار مشروع (حسابي)، كما ان الموظفين لايثقون ايضا بالمصارف العاملة في مشروع (حسابي) ولايريدون توطين رواتبهم في تلك المصارف، ومجمل مشروع حسابي لم يحصل على الثقة الكاملة من غالبية الموظفين.
واضاف: ان موضوع توطين الرواتب وتوزيعها ضمن نظام البطاقات الموحدة امر ضروري لاقليم كوردستان، وكان لدينا نظام التسجيل البايومتري ويمكننا الاستفادة منه بدلاً من كل هذه الاجراءات الطويلة التي يتخذها مشروع (حسابي). والاقبال على التسجيل البايومتري في السابق كان اكبر بكثير من الاقبال على مشروع (حسابي) وهذا حصل بسبب عدم ثقة المواطنين بالحكومة ورئيسها.

PUKMEDIA